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Qui sommes-nous

Construire ce que d'autres 
promettent.

Cabinet de conseil fondé en 2011, Cellenza accompagne les organisations
publiques et privées, de la définition de leur stratégie IT jusqu'à l'exploitation.

« Une transformation réussie n'est jamais un hasard. C'est le résultat d'une vision claire, d'une exécution rigoureuse et d'un partenariat de confiance.»

ARNAUD HEGO
Président - Cellenza

+250 Experts certifiés

+500 Clients accompagnés

+15 000 Professionnels formés

96% Satisfaction client

Notre standard

L'excellence technique

Nos collaborateurs détiennent en moyenne 3 certifications actives, tous éditeurs confondus. Une expertise entretenue dans la durée pour concevoir, déployer et faire évoluer vos projets. 

+3 Certifications ACTIVES
par Collaborateur
 

Notre logique

Cinq piliers, une trajectoire.


Cellenza structure ses engagements autour de cinq phases complémentaires — de la décision stratégique à la valeur opérationnelle

ADVISE

Analyser, éclairer et structurer les décisions stratégiques avant d'engager les ressources.

BUILD

Concevoir, développer et sécuriser des plateformes performantes, avec des équipes augmentées par l'IA.

RUN

Opérer, maintenir et optimiser les systèmes dans la durée avec notre offre de services managés.

TRAIN

Transférer les savoir-faire, transmettre les compétences et former en interne grâce à notre statut de Microsoft Learning Partner.

LICENSE

Piloter, optimiser et maîtriser les coûts de vos solutions logicielles, sans intermédiaire.

Nos valeurs

Excellence. Passion. 
Engagement.


Trois mots qui structurent la manière dont nos équipes travaillent, décident et s'engagent aux côtés des clients depuis toujours.


EXCELLENCE

L'excellence guide l'action.
Elle se traduit par la rigueur du delivery, l'exigence quotidienne et la recherche constante du progrès. Progresser avec exigence et humilité constitue la signature du Groupe.

PASSION

La passion nourrit l'élan collectif.
Sincère, calme et fédératrice, elle inspire plus qu'elle ne s'impose. Elle se manifeste dans la curiosité intellectuelle, la fierté du travail bien fait et le plaisir de transmettre.

ENGAGEMENT

L'engagement donne du sens aux réussites.
Il se traduit par la présence dans la durée, la transparence, la loyauté et le sens du collectif.

L'excellence guide l'action.  La passion nourrit l'élan. L'engagement donne du sens aux réussites.

Parlons de vos projets

Construisons la suite.

Vous avez un projet de transformation ? 
Échangeons sur vos enjeux et vos ambitions.